НАРОДНЫЙ ВОПРОС

4 865 вопросов на сайте

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Оставьте свой вопрос в этой форме и мы обязательно на него ответим!
captcha Введите число, изображенное на рисунке

ВОПРОСЫ

Работа, Карьера, Кадры / Автор вопроса: Надежда / 145 просмотров / 2 ответа /

Почему работодатель не оплачивает выход на работу в праздничные дни?

Заставляют простых рабочих (рыбообработчиков, грузчиков) трудиться все праздничные дни, не предоставляя выходные в другие дни и не доплачивая за выход на работу в праздники. Новогодних выходных не было вообще. Зарплата за январь оказалась даже ниже, чем за другие месяцы. Не говорю уже о «родительском дне», когда у людей элементарно не было возможности посетить кладбище. Причём, касается это только рабочих. «Офисные» же (принятые, в основном, по родственным и другим связям) отдыхают, как положено. Почему такое скотское отношение к рядовым работникам? На все возмущения один ответ: «Не нравится - увольняйтесь!». Люди боятся потерять работу, поэтому терпят и несправедливость и откровенные нарушения ТК. Вопрос: Как в подобном случае воздействовать на работодателя, чтобы он соблюдал права простых работников?
Загрузить еще